湖北兴广兴信息科技有限公司，是一家以技术开发和服务为主的创新型高科技企业，位于武汉市东湖高新技术开发区——光谷·芯中心，是湖北广兴通信科技有限公司（原国营711厂）全资子公司。
七一一于1966年创立，2009年改制成立公司湖北广兴通信科技有限公司，秉承“科技创新、质量上乘、持续改进、顾客满意”的质量方针，持续践行“生存靠创新、发展靠创新、未来更要靠创新”的创新理念，不断创新，为顾客提供自主研发、生产的系统级、设备级等多型通信系列产品，是我国军用超短波通信研制的“国家队”，近六十年来为顾客提供自主研制、生产的产品，通过用户使用和长期体验，被顾客誉为“可靠、顶用、好用、喜欢用”的产品，某型产品获得国家金质奖章。2020年因企业参与了某信息通信系统建设，被美国商务部宣布列入制裁的“实体名单”，企业克服新冠疫情和被制裁的双重压力，完成了大型信息通信系统建设，为国防建设做出了重大贡献。兴广兴成立于2015年，设有市场、研发、基础管理等部门，具备相应的管理体系和内部管理制度，以及高效反应市场科研的保障能力。为有效整合技术资源，吸引、组建科技人才队伍，提高企业的技术竞争力，在南京设立了创新开发基地﹣南京分公司。
公司以“军品塑造人品，人品雕琢精品”为企业精神;以“科技创新、质量上乘、持续改进、顾客满意”为质量方针；加强“产、学、研”合作，持续提升产品科技水平和企业创新能力，为强军富国竭诚奋斗。始终坚持服务顾客为中心、追求为顾客创造价值，成就企业团队价值的服务宗旨；以市场为导向，以科技创新为驱动，致力于无线宽窄带网络、数字化基带处理、射频通信前沿技术的应用开发及产品集成，提供系统、整机及模块级解决方案，满足和引领新技术在军工、民用领域的专业应用。
迈入新时代，奋进新征程，公司将一如既往以部队需求为牵引，以建设服务国防通信现代化为己任，始终坚持以顾客为中心、为顾客创造价值，奋斗为本，成就企业、成就员工的核心价值观；以产品质量为企业根本，持续改进质量管理体系建设的充分性、适宜性、有效性，实物质量不断稳定提升；坚定不移地走科技效益型发展之路，切实履行企业的国防责任、社会责任、企业责任，秉承“国内一流，国际领先”的发展理念，打造成拥有核心技术知识产权的创新型高科技企业。
招聘方式：
网投应聘信息(简历及本科、研究生有学校盖章的成绩单）至邮箱：471559282@qq.com
附件命名为姓名-学校-专业-简历本科成绩单研究生成绩单-应聘岗位，简历中需包含电话号码及邮箱。
通讯地址：湖北省武汉市江夏区光谷大道3号光谷芯中心C3-12栋
数字硬件工程师岗位描述：
①参与无线通信产品需求分析、硬件方案设计、硬件电路部件及元件的选型及成本控制；
②参与无线通信产品硬件电路的论证、仿真、关键参数的确认；
③负责无线通信产品硬件设计与实现，包括原理图制作、PCB布线、PCB审核、BOM制作、电路及接口的调试打通；
④负责处理项目中硬件方面的问题，并组织问题的分析、定位和解决；
⑤负责产品硬件的各项功能性能指标的调试；
⑥负责产品相关设计文件的编制与提供生产培训。
数字硬件工程师岗位要求：
①有较好的模电、数电理论基础，熟悉⽆线通信产品原理的优先；
②熟悉Altium或CADENCE等开发环境，具有原理图和PCB设计经验者优先；
③熟悉基本仪器仪表的使用（如：万用表、示波器 、频谱仪、逻辑分析仪等）；
④了解嵌入式处理器工作原理和应用，有ARM、DSP、FPGA平台的设计和应⽤者优先；
⑤了解各类数字接口芯片工作原理和应用，有PLL时钟 、ADC/DAC、Ethernet、IIC、SPI、485、422、Can、USB、TYPE-C、光电转换等接口设计和应用者优先 ；
⑥英语良好，能够阅读英文技术文献优先，具有较强的责任心和团队合作精神，良好的沟通能力和表达能力，具有创新精神。
⑦有较强的逻辑分析能力和学习能力，拥有较好的沟通技巧及团队合作精神，较强的责任感及进取精神；
⑧态度积极、正直诚实，能够承受工作压力，能适应严格项目。
射频、功放滤波工程师岗位描述:
①参与无线通信产品射频部分需求分析、射频架构及方案设计、射频电路部件及元件的选型及成本控制；
②参与无线通信产品射频部分的电路论证、仿真、关键参数确认；
③负责无线通信产品射频部分设计与实现，包括原理图制作、PCB布线、PCB审核、BOM制作、电路及接口的调试打通；
④负责处理项目中射频方面的问题，并组织问题的分析、定位和解决；
⑤负责产品射频部分的各项功能性能指标的调试；
⑥负责产品相关设计文件的编制与提供生产培训。
射频、功放滤波工程师岗位任职要求:
①有较好的模电、高频电路理论基础，熟悉无线通信产品原理的优先；
②熟悉Altium或CADENCE等开发环境，具有原理图和PCB设计经验者优先；
③熟悉基本仪器仪表的使用（如：信号源、示波器 、频谱仪、综测仪、网络分析仪等）；
④了解信道接收机、发射机、功放、天共工作原理，有相关案例设计经验者优先；
⑤了解射频相关元器件工作原理（如LNA、PLL、混频器、滤波器、PA等），有相关设计经验者优先；
⑥英语良好，能够阅读英文技术文献优先，具有较强的责任心和团队合作精神，良好的沟通能力和表达能力，具有创新精神。
⑦有较强的逻辑分析能力和学习能力，拥有较好的沟通技巧及团队合作精神，较强的责任感及进取精神；
⑧态度积极、正直诚实，能够承受工作压力，能适应严格项目管理；
DSP软件开发岗位描述：
①参与无线通信产品系统需求分析及可行性分析，物理层、链路层方案设计及算法仿真与实现；
②负责无线通信产品基带波形处理算法（如语音编解码、信道编解码、调制解调等）的DSP平台实现、调试和优化；
③负责无线通信产品基带物理层 、链路层协议栈软件的开发、调试和优化；
④负责无线通信产品基带物理层DSP平台相关问题，并组织问题的分析、定位和解决；
⑤负责无线通信产品基带物理层、链路层软件的平台测试和验证；
⑥负责产品相关设计文件的编制与提供生产培训。
DSP软件开发任职要求:
①有较好的无线通信原理、计算机工作原理基础，了解电路原理，模拟和数字电路及自动控制等专业知识，熟悉无线通信产品原理的优先；
②熟悉TI、ADI及国产DSP芯片架构、工作原理及开发环境，具有相关案例设计经验者优先；
③熟悉基本仪器仪表的使用（如：信号源、示波器 、频谱仪、综测仪等）；
④熟悉matlab、C/C++、汇编语言，有代码开发经验者优先；
⑤了解数字通信常规算法：信道编译码（线性码、卷积码、FEC等）、调制解调（FM、MSK、FSK、PSK、QAM、OFDM等）、数字滤波器（如CIC、FIR、IIR等）、PCM编码、CVSD编码等；
⑥英语良好，能够阅读英文技术文献优先，具有较强的责任心和团队合作精神，良好的沟通能力和表达能力，具有创新精神。
⑦有较强的逻辑分析能力和学习能力，拥有较好的沟通技巧及团队合作精神，较强的责任感及进取精神；
⑧态度积极、正直诚实，能够承受工作压力，能适应严格项目管理；
FPGA软件开发岗位描述：
①参与无线通信产品系统需求分析及可行性分析，物理层方案设计及算法仿真与实现；
②负责无线通信产品数字中频信号处理（如ddc、duc、fir）和信道估计及编解码等关键算法的开发、调试和优化；
③负责无线通信产品数字中频信号处理部分FPGA软件的开发、调试和优化；
④负责无线通信产品基于FPGA的逻辑控制软件、接口处理软件（如JESD204B、SPI、uart、I2C、I2S、rapidIO等）的开发、调试和优化；
⑤负责无线通信产品基于FPGA相关问题，并组织问题的分析、定位和解决；
⑥负责产品相关设计文件的编制与提供生产培训。
FPGA软件开发岗位任职要求：
①有较好的通信原理基础，了解电路原理，模拟和数字电路及自动控制等专业知识，熟悉无线通信产品原理的优先；
②熟悉Altera、Xilinx及国产FPGA架构、工作原理及开发环境，具有相关案例设计经验者优先；
③熟悉基本仪器仪表的使用（如：信号源、示波器 、频谱仪、综测仪、逻辑分析仪等）；
④熟悉FPGA开发流程及相关仿真工具，掌握matlab、VHDL、Verilog语言，有代码开发经验者优先；
⑤了解数字通信常规算法原理：信道编译码（线性码、卷积码、FEC等）、调制解调（FM、MSK、FSK、PSK、QAM、OFDM等）、数字滤波器（如CIC、FIR、IIR等）等，具有相关案例设计经验者优先；
⑥了解数字常规接口原理和应用：EMIF、GMPC、Mcbsp、SPI、uart、I2C、I2S、JESD204B等，具有相关案例设计经验者优先；
⑦英语良好，能够阅读英文技术文献优先，具有较强的责任心和团队合作精神，良好的沟通能力和表达能力，具有创新精神。
⑧有较强的逻辑分析能力和学习能力，拥有较好的沟通技巧及团队合作精神，较强的责任感及进取精神；
⑨态度积极、正直诚实，能够承受工作压力，能适应严格项目管理；
无线通信算法工程师岗位描述：
①深度参与或主导无线通信产品系统需求分析及可行性分析，物理层、链路层方案设计及算法仿真与实现；
②负责无线通信产品基带波形处理算法（如语音编解码、信道编解码、调制解调等）的研究、开发、仿真、调试和优化；
③负责无线通信产品基带物理层 、链路层协议栈软件的仿真和全程支撑下游工程化实现、调试和优化；
④负责算法相关设计文件的编制。
无线通信算法工程师岗位任职要求：
①有较好的无线通信原理、计算机工作原理基础，了解电路原理，模拟和数字电路及自动控制等专业知识，熟悉无线通信产品原理的优先；
②精通matlab、C/C++，有算法代码开发经验者优先；
③掌握数字通信常规算法：信道编译码（线性码、卷积码、FEC等）、调制解调（FM、MSK、FSK、PSK、QAM、OFDM等）、数字滤波器（如CIC、FIR、IIR等）、PCM编码、CVSD编码等；
④英语良好，能够阅读英文技术文献优先，具有较强的责任心和团队合作精神，良好的沟通能力和表达能力，具有创新精神。
⑤有较强的逻辑分析能力和学习能力，拥有较好的沟通技巧及团队合作精神，较强的责任感及进取精神；
⑥态度积极、正直诚实，能够承受工作压力，能适应严格项目管理；
通信应用软件工程师岗位描述：
负责无线通信设备的从需求分析到产品上线的全过程应用软件研发，确保软件产品的高质量、高效率和用户满意度。具体职责主要包括：
①软件开发与维护：
负责应用软件的架构设计、模块划分及核心代码的开发。
根据项目需求，进行软件系统的开发、调试和部署，确保软件功能的实现与稳定运行。
定期维护和更新软件产品，修复已知bug，优化软件性能，提升用户体验。
②需求分析与设计：
与项目负责人紧密合作，深入理解业务需求，进行需求分析和系统设计。
设计程序架构图、编写技术文档等，确保对开发需求有清晰的理解。
③软件测试：
自行完成软件测试，集成测试，确保代码质量，减少bug产生。
配合测试团队进行功能测试、性能测试，及时修复发现的问题。
通信应用软件工程师岗位任职要求：
①技术能力：
对无线通信产品的基础应用场景要有所掌握，对无线传输知识有所了解；
熟悉至少一种主流编程语言（如C、C++、C#、Python等）及相关的开发框架和工具。
了解计算机网络通信相关协议（如TCP/IP协议）。
了解数据库技术（如SQL语言和MySQL、Oracle等数据库软件的运用）。
了解软件开发流程、数据结构、版本控制（如SVN）等基本概念和工具。
②分析与解决问题能力：
具备良好的逻辑思维能力，能够快速分析问题根源，提出有效的解决方案。
能够在复杂项目中独立承担任务，解决技术难题。
善于总结归纳，形成可复用的技术解决方案和最佳实践。
③团队合作与沟通：
具备良好的团队合作精神，能够与项目负责人、设计师、测试工程师等团队成员有效沟通。
积极参与项目讨论，分享技术见解，促进团队共同成长。
产品结构工程师岗位描述：
①负责新产品（技术）结构设计开发工作；
②参加新产品（项目）立项、研制各阶段的评审，落实评审相关意见；
③参与相关产品不合格品质量审理和有关质量信息处理工作。
产品结构工程师岗位任职要求：
①熟悉机械加工、无线电装调等专业加工工艺特征及其工艺性要求，具备产品工艺性分析与审查的能力，并确保可生产性、可检性、经济性；
②能熟练运用Auto CAD、pro/E等工具软件及办公软件；
③熟悉产品工艺文件和报告的编制方法及要求；
④组织编制全套工艺文件并能准确指导生产；
⑤掌握与工艺设计相关的标准及主体要求，熟悉工艺设计相关的国家标准、国家军用标准、行业标准、企业标准，并在工艺设计过程中灵活运用；
⑥基本认同公司企业文化，责任心较强，具有一定的沟通、学习和解决问题的能力，具有良好的团队意识和敬业精神；
⑦熟悉本岗相关的业务知识和工作流程，能在规定的时间内完成岗位职能职责和安排的工作任务，达到或超过社会平均劳动水平，创造劳动价值。
产品工艺工程师岗位描述：
①负责编制《个人月度设计开发工作计划》以及计划落实；
②负责收集新产品（技术）工艺设计开发过程中的技术市场信息；
③负责新产品工艺性审查及工艺设计工作；
④负责组织开展新工艺试验；
⑤参加新产品各阶段工艺评审，落实评审相关意见；
⑥负责新产品零（部）件试制加工计划的下达，检查、协调与落实；
⑦参与相关产品不合格品质量审理和有关质量信息处理工作。
产品工艺工程师岗位任职要求：
①熟悉机械加工、无线电装调等专业加工工艺特征及其工艺性要求，具备产品工艺性分析与审查的能力，并确保可生产性、可检性、经济性；
②能熟练运用Auto CAD、pro/E等工具软件及办公软件；
③熟悉产品工艺文件和报告的编制方法及要求；
④组织编制全套工艺文件并能准确指导生产；
⑤掌握与工艺设计相关的标准及主体要求，熟悉工艺设计相关的国家标准、国家军用标准、行业标准、企业标准，并在工艺设计过程中灵活运用；
⑥基本认同公司企业文化，责任心较强，具有一定的沟通、学习和解决问题的能力，具有良好的团队意识和敬业精神；
⑦熟悉本岗相关的业务知识和工作流程，能在规定的时间内完成岗位职能职责和安排的工作任务，达到或超过社会平均劳动水平，创造劳动价值。
标准化工程师岗位描述：
①负责收集新产品（技术）设计开发过程中的标准化信息，并组织宣传、贯彻、培训工作；
②负责新产品标准化工作；
③负责组织实施新产品设计（工艺）文件归档前标准化审查工作；
④参加新产品（项目）立项、研制各阶段的评审工作，落实评审相关意见。
标准化工程师岗位任职要求：
①熟练运用办公软件；熟悉线路设计和计算机辅助设计软件及有关产品研发的国际标准、国家标准、国家军用标准、行业标准、企业标准；
②熟悉标准化的基本原理、原则和工作程序并能结合公司实际，灵活运用；
③基本认同公司企业文化，责任心较强，具有一定的沟通、学习和解决问题的能力，具有良好的团队意识和敬业精神；
④熟悉本岗相关的业务知识和工作流程，能在规定的时间内完成岗位职能职责和安排的工作任务，达到或超过社会平均劳动水平，创造劳动价值。
产品测试工程师岗位描述：
①负责无线通信产品的测试工作；
②负责新开发模块测试评估，编制测试方案，实施测试并编制测试报告；
③负责对新产品进行系统、全面的测试，并对软硬件问题进行跟踪分析和报告，推动测试中发现的问题及时合理地解决；
④负责对测试结果进行统计分析，为产品质量验收要求提供依据。
产品测试工程师岗位任职要求：
①有较好模拟电路、数字电路或电子电路基础，熟悉通信产品基础指标概念；
②掌握无线通信产品测试所需的基本仪器仪表的操作使用；
③熟悉嵌入式操作系统、有一定的网络基础知识，掌握wireshark、串口调试工具、网口调试工具等测试工具软件；
④态度端正、诚信正直，责任心强，有良好的沟通表达能力、学习能力和团队意识；
⑤具备协作精神和一定抗压能力，能勇于面对工作中出现的难题。
研发基础管理岗位描述：
①考评管理，收集考核考评数据，统计员工考勤数据，协助处理部门内考评相关数据统计和分析工作，依据考评规则核实或提出考评建议；
②计划管理，收集汇总项目计划（总结）和员工个人计划（总结），协助对计划执行情况进行监督和检查；
③保密管理，协助开展研发中心日常保密管理工作，开展保密教育培训工作，科研开发信息设备和存储设备管理，协助内部网络维护；
④固定资产（含自研设备）管理，管理部门固定资产，及时向主管领导反馈资产的申请、使用、转移等情况；
⑤资料管理，管理科研开发受控库（纸质和电子），技术文件资料登记、保管、传递、复制以及归档、更改实施等工作；
⑥信息管理，外来和公司各部门往来信息收集、整理、建档，并对处理情况进行落实、检查；
⑦仓库管理，新品研制采购信息、物料管理，建立元器件信息库，为报价和成本预算（核算）提供支撑；
⑧会务管理，负责内部会议的组织协调和记录归档，协助协调组织外部会议；
⑨团队文化，负责公司政策文化宣传，负责研发中心团建活动的策划和实施；
⑩接待管理，负责日常办公室茶歇、客户订餐等接待事宜。
研发基础管理岗位任职要求：
①有项目管理类经验优先；
②熟练运用OA、Excel、word、Visio、PPT等办公软件；
③具有与科技档案管理工作相适应的专业知识和项目管理工作经验；
④熟悉无线电通信设备原材料、电子元器件、产成品等物资命名、分类规则；
⑤熟悉公司物资采购、仓库管理以及财务供应链数据库管理等相关流程和规定；
⑥具有与信息设备和存储设备管理相适应的专业知识和保密管理工作经验。
电源工程师岗位描述：
①参与产品电源需求分析及电源指标论证，熟悉行业标准，熟练仪表使用；
②熟悉AC-DC、DC-DC电源基本架构和特点；
③熟悉电源电路原理图和PCB设计、调试及测试记录等文档编制；
④熟练元器件选型、综合考量成本、性能及开发周期，熟悉通用仿真软件；
⑤负责对产品中电源问题分析、定位和解决。
电源工程师岗位任职要求:
①熟悉电子电路技术，较深的模拟电路和数字电路基础，具备较强试验动手能力；
②熟悉各种电源变换拓扑，对各种拓扑原理和优势有一定的理解；
③对电源电路的关键元器件的选型和计算有一定的基础；
④对电磁兼容、安规设计理论有基本认知；
⑤能够熟练掌握AD、CANDENCE进行设计和仿真；
⑥能够熟练阅读英文技术资料，有较强的沟通技巧和团队协作精神，吃苦耐劳，勤奋好学，积极乐观迎接挑战。
天线工程师岗位描述:
①根据公司产品的应用场景，负责配套天线的需求分析、方案编写、元器件选型、可行性评估等工作；
②负责天线的仿真计算、开发试制、产品验证及相关文档编制工作；
③负责天线的转产，生产调试问题解决、生命周期内天线的缺陷整改及优化设计等工作。
天线工程师岗位任职要求:
①有较好的通信、天线理论基础，熟悉天线产品原理的优先；
②熟悉HFSS或CST等方针设计经验者优先；
③熟悉基本测试仪器仪表的使用（如：万用表，网络分析仪、信号源、频谱仪等），动手实践能力强者优先；
④能够熟练阅读英文技术资料，有较强的逻辑分析能力和学习能力，态度积极。
初级会计岗位描述:
①负责日常账务处理、凭证录制、过账、结账；
②每个月对所管理的账目及时进行核对，保证科目余额清晰合理；
③负责费用报销票据的审核，保证报销手续的合法和准确性；
④负责产品成本核算，仓库材料进销存业务单据的审核，准确计算收入、成本、费用。存货监盘工作；
⑤及时对会计凭证、账册、报表等进行收集、装订、汇编、归档等工作；
⑥负责各项的纳税申报，税务、统计和外勤等工作；
⑦负责按政策要求进行研发费用的归集；
⑧针对财务工作中发现的问题提出建议，参与、改进、完善财务制度，不断推进财务工作标准化、提高办事效率；
⑨其他需要协助或上级交办的工作。
初级会计岗位任职要求：
①财经类及相关专业本科及以上学历，持有会计上岗证以及初级会计职称；
②具备一定的财务知识，熟悉新企业会计准则和税法；
③能够熟练使用财务办公软件和办公软件；
④具有良好的学习能力、学习意愿强烈；
⑤工作细致，责任感强，勤学好问，具备良好的沟通能力、团队精神；
⑥严格遵守公司保密制度。
需求岗位
需求人数
需求学历
需求专业
其他要求
